Et si le changement devenait une source d'opportunité ?
À propos
Je pourrais vous raconter mes 25 années de management, mon goût pour l’accompagnement des équipes et la conduite du changement.
Ce serait exact. Vrai de vrai.
Mais ce qui vous est utile de savoir, c’est que le changement, je ne l’ai pas seulement piloté : je l’ai vécu. Très souvent...
Comme tout le monde,
j'ai d'abord connu des changements subis.
Adolescente, j’ai traversé une perte brutale, dont l’impact silencieux ne s’est révélé que bien plus tard.
Sportive de haut niveau, j’ai aussi dû me réinventer très tôt, lorsque le corps a imposé ses limites.
À l’âge adulte,
j’ai connu des séparations : ces passages qui éprouvent la solidité intérieure et obligent à se repositionner.
Salariée, j’ai vécu les « joies » d’une rupture conventionnelle après de longues années dans la même entreprise :
le vertige du « et maintenant ? », ainsi que les inquiétudes qui vous réveillent parfois la nuit.
Mère d’un fils aujourd’hui adulte, j’ai été confrontée à la phobie scolaire et à une crise existentielle profonde vécue par un adolescent qui se sentait trop différent. J’ai dû le rescolariser dans une autre région. Il a quitté le nid bien plus tôt que prévu… et j’ai vu le syndrome du nid vide me guetter. Alors, j’ai testé d’autres activités.
J’ai rapidement compris que c’est dans les transitions et les crises que l’on se rencontre vraiment, parfois pour la première fois.
C’est sans doute pour cela que j’ai appris à voir le changement comme un potentiel, qu’il soit désiré ou non. Aujourd’hui, je teste l’expatriation : nouvelle aventure.
Sagittaire, danseuse, le mouvement fait partie de mon ADN. J’ai cette facilité à suivre la danse de la vie. C’est une chance. J’ai appris à écouter, comprendre et accompagner ces passages délicats dans lesquels certains, certaines se perdent.
Aujourd’hui, je les aide à transformer ces transitions en expériences riches de sens et d’enseignements.
En parallèle, je continue d’accompagner les transformations en entreprise, afin de rester au contact des équipes, dont la motivation est si précieuse.
Si vous ressentez le besoin d’être accompagné(e) sur l’un de ces sujets, contactez-moi.
Séverine.
